工會通訊

GONGHUI TONGXUN

第2期

蘭州電機股份有限公司工會主辦                 2019年2月25日

王東明在全總十七屆二次執委會議上強調

把牢正確方向  狠抓工作落實

以優異成績迎接新中國成立70周年

　  2月13日，中華全國總工會第十七屆執行委員會第二次全體會議在京召開。會議傳達學習了中央書記處聽取群團組織工作匯報后的重要指示精神，總結了2018年工會工作，對2019年工作任務作出部署。全國人大常委會副委員長、中華全國總工會主席王東明主持會議并講話。

　　王東明強調，各級工會要強化理論武裝，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述特別是在同全總新一屆領導班子成員集體談話時的重要講話精神，始終堅持以科學理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作，把牢工會工作正確方向。

　　王東明指出，習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述，是習近平新時代中國特色社會主義思想的重要組成部分，要通過學習，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要充分認識重要論述的重大意義，深刻領會精神實質，分類指導抓好學習，知行合一強化實踐，牢牢把握“四個立足”謀劃推進工會工作。

　　王東明要求，要緊緊圍繞為實現中國夢而奮斗的時代主題，以“當好主人翁、建功新時代”為載體，團結動員廣大職工為決勝全面建成小康社會建功立業。要廣泛深入持久開展各種形式的勞動和技能競賽，擴大覆蓋面、提高參與度，落實到基層、深入到一線，長期堅持下去、形成長效機制。要認真履行維護職工合法權益、竭誠服務職工群眾的基本職責，以維護勞動經濟權益為重點做好維權工作，以滿足職工需求為重點做好服務工作，以城鎮困難職工解困脫困為重點做好幫扶工作，學習借鑒精準扶貧經驗，堅持摸清底數、分類施策，落實專人負責、跟蹤幫扶，確保城鎮困難職工和廣大職工群眾同步邁入小康社會。（下轉第4頁）

公司隆重召開二屆二次職工代表大會

入園搬遷新發展，凝心聚力再啟程。2月14日至15日，公司在蘭電新廠區隆重召開二屆二次職工代表大會。公司領導、監事會主席鄭久瑞、中層以上干部、職工代表共計300余人參加大會。蘭電股份黨委書記、董事長張希泰主持開幕會并致開幕詞。

蘭州蘭電黨委書記、董事長冷炯代表蘭州蘭電作《行政工作報告》。報告總結了2018年整體工作和存在的問題，并對2019年經營目標和主要工作任務進行了安排部署。

蘭電股份黨委副書記、副董事長、總經理高育忠代表蘭電股份作《行政工作報告》。報告回顧了2018年工作及經營任務完成情況，全面客觀地分析了市場經濟形勢和企業目前存在的突出問題，明確了2019年公司總體工作思路、經營目標及主要工作任務。

會議期間，參加職代會的職工代表，審議通過了蘭州蘭電及蘭電股份《行政工作報告》，并結合工作實際進行了深入的討論。

會議上，冷炯與蘭州蘭電相關單位負責人，張希泰與蘭電股份經理層，高育忠與蘭電股份相關業務及部門負責人分別簽訂了《2019年經營目標責任書》。

大會對2018年度公司生產經營中表現突出的先進集體、勞動模范、先進個人，質量先進個人，以及在2018年工會工作中做出成績的先進集體及個人進行了表彰。

閉幕會上，張希泰代表公司就職工代表討論時提出的“雙提升”、產品技術創新、人才隊伍建設、公司薪酬改革和后勤保障等方面的意見和建議進行了解答并發表了總結講話。講話從國際國內經濟形勢及我公司發展所面臨的環境，我公司的優勢所在，存在的主要問題及短板，如何搶抓機遇實現跨越發展四個方面，客觀的分析了我公司當前面臨的環境和機遇、自身的長處及不足，并從著力加強九個方面的工作入手，對我公司如何實現高質量發展進行了安排部署。張希泰指出，過去的一年，受國際整體經濟形勢低迷、國際局勢變化及中美貿易摩擦等大趨勢的影響，我公司主要經營指標雖有增長，但公司整體發展水平與行業先進水平之間、與滿足職工對高品質生活的追求仍存在著較大差距，面對國家新一輪重點基建投資計劃及我省“工業強省”、“十大綠色產業發展計劃”戰略的實施，我公司一定要抓住機遇，勵精圖治，實現更好更大的發展。

會議號召，公司各級領導干部、全體職工要把思想和行動凝聚到2019年公司經營發展的工作上來，按照公司“十三五”發展規劃，緊緊圍繞年度生產經營目標，著力推動生產經營和管理能力的提升，堅定信心、奮力拼搏、克服困難，全力以赴抓落實，確保完成年度各項工作任務，以自我革新的智慧，以舍我其誰的擔當，以真抓實干的作風，推動各項工作圓滿完成，共同創造蘭州電機新的成就和輝煌。                                                 （牛品德）

2019年公司總體工作思路和經營目標

蘭州蘭電電機有限公司

2019年總體工作思路：全面貫徹落實黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，緊緊圍繞省政府國資委和集團公司總體目標任務，著力抓好提質增效、深化改革、原址土地轉讓、棚戶區改造等重點工作，干字當頭、以實為先、突出考核、狠抓落實，確保2019年生產經營目標任務全面完成。

2019年經營目標：實現營業收入2800萬元，實現利潤2.2億元。

蘭州電機股份有限公司

2019年總體工作思路：全面貫徹黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，牢固樹立和貫徹新發展理念，落實高質量發展要求，以供給側結構性改革為主線，緊緊圍繞集團公司的整體工作部署，以提質增效為中心，以轉型升級為抓手，以改革創新為動力，以企業文化建設為保障，統一思想、堅定信心，搶抓機遇、凝心聚力、為在新的歷史起點上推動公司高質量發展開好局、起好步。

2019年經營目標：訂貨合同6億元；貨款回款5億元；銷售收入4.8億元；工業總產值5.6億元；經營利潤200萬元；應收賬款下降目標5%；產成品降庫存目標8%。

 公司在生產線開展大干三、四月爭先創優勞動競賽

根據公司訂貨情況，三、四月份生產任務較為繁重，由于2月份工作日少及部分生產崗位人員短缺，致使給三、四月份生產任務的完成帶來一定困難。為了保進度、保合同，配合公司按時完成三、四月份生產任務，最大限度地調動廣大職工的生產積極性，近日公司工會在生產線開展了大干三、四月爭先創優勞動競賽活動。此次競賽的目標是，圍繞公司各項工作重點，引導職工從崗位做起、從自身做起、樹立爭創一流的競爭意識，努力完成三、四月份各項生產任務，為確保2019年生產經營目標的順利完成打好基礎。競賽考核時間從2019年2月26日至4月25日。競賽的主要內容是以完成生產計劃部下達的三、四月份生產考核指標為主要內容，確保公司三、四月份各項生產任務的全面完成。同時將對產品質量、節能降耗、安全生產、設備完好率及勞動紀律等項工作同時進行考核。勞動競賽結束后，根據生產計劃部下達的生產考核指標完成情況及競賽其它工作內容的落實情況，對優勝單位給予一次性獎勵。

公司要求各生產單位要高度重視這次勞動競賽活動，充分認識這次勞動競賽的緊迫性和必要性。廣泛深入地發動干部職工積極投入到大干三、四月勞動競賽活動當中，為全面完成三、四月份各項生產任務而努力工作。

線圈制造部

認真貫徹職代會精神  全面做好各項工作

新春伊始，萬象更新。線圈制造部全體員工認真學習貫徹公司二屆二次職代會精神。圍繞公司各項工作重點，精心指揮，統一部署，充分調動廣大員工的生產積極性，提高工作質量，力爭全面完成生產考核指標。

服從指揮，加快生產節奏，在確保安全的前提下保質保量完成生產任務。進入新園區以來，全體員工上下齊心，埋頭苦干，各班組、各個崗位上的黨員、團員、班組長都充分發揮著模范帶頭作用，爭先做表率，以榜樣的力量感召身邊的同事，克服關鍵崗位人員不足、生產周期短等困難，加班連點，確保生產進度。特別是定子繞線、壓型、絕緣三個班組的師傅們，一直都放棄雙休日、節假日休息，全力以赴保證下序生產。

宣傳動員，堅持每天的晨會制度，努力提高全員的安全意識和質量意識。制造部每天召開晨會，從質量、安全、現場文明生產等方面，提醒員工必須安全生產。定期召開安全生產例會和質量分析會，對新進員工加強安全生產、質量教育工作，加強勞動保護，保證安全生產無事故。安技員、班組長堅持日常檢查工作，及時督促，制止違章操作現象，特別是對浸漆工段特禁煙火區域做重點安全防火防爆工作，做好安全活動記錄，保證倒班人員按時交接班，保證整體工作的連續性。

弘揚工匠精神，推進導師帶徒工作和一崗多能的培養工作。制造部除了對新進青工進行操作技術與環保、安全生產知識培訓外，在生產操作中，嚴格執行好“三按”生產要求，采用多關注，勤培養，早上崗的模式，對崗位緊缺的人員，打破班組界限，交叉培養，言傳身教，讓他們盡快掌握崗位操作技能，快速進入工作狀態，成長為生產骨干，為企業發展注入新的活力。

全面實施“6S”管理，提升線圈制造部現場管理水平。各班組劃分區域做到全員清掃，保持工作現場的清潔、衛生、整齊無雜物，把清潔生產作為一種習慣貫穿始終。同時，定期搞好安全消防設施、設備的檢查、維護、保養工作，提高新設備的利用率，使其保持完好和正常運行狀態，提高生產節奏。

新園區新線圈，新目標新起點。線圈制造部全體員工將以二屆二次職代會精神為動力，秉承“勤奮、敬業、務實、創新”的企業精神，努力拼搏，勇于擔當，真抓實干，打造全新的線圈制造部，為完成生產任務再創佳績。                                            （毛  珊）

（上接第2頁）

王東明強調，各級工會要堅持守土有責、守土盡責，堅決落實黨中央防范化解重大風險決策部署，切實履行加強對職工思想政治引領的政治責任，把億萬職工群眾緊密團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，堅定不移聽黨話、跟黨走。要切實增強憂患意識強化底線思維，堅持維權與維穩相統一，積極主動排查勞動關系領域風險隱患，將“五個堅決”不折不扣落到實處。要繼續圍繞保持和增強政治性、先進性、群眾性主線，深化工會改革創新，不斷增強工會生機和活力。要以黨的政治建設為統領全面加強工會系統黨的建設，加強干部能力建設，持之以恒轉變作風，久久為功抓好落實，努力完成好工會十七大確定的各項目標任務，推動工會工作開創新局面、邁上新臺階，以優異成績迎接新中國成立70周年。

　　全總黨組書記、副主席、書記處第一書記李玉賦代表全總十七屆執委會主席團作工作報告。

全總黨組、書記處同志和全總十七屆執委會委員出席會議。全總十七屆經審會委員，未擔任全總十七屆執委會委員的全總黨組成員、省（區、市）總工會、全國產業工會、全總部門和直屬單位主要負責同志，中央紀委國家監委駐全總機關紀檢監察組負責同志，未擔任全總十七屆經審會委員的省（區、市）經審會主任等列席會議。

中華全國總工會第十七屆執行委員會第二次全體會議2月14日在京閉幕。全國人大常委會副委員長、中華全國總工會主席王東明主持會議并講話，強調各級工會要全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，深入學習貫徹習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述特別是在同全總新一屆領導班子成員集體談話時的重要講話精神，學習貫徹中央書記處聽取群團組織工作匯報后的重要指示精神，落實中國工會十七大確定的目標任務，謀劃好2019年工作，以更加務實的思路舉措、更加高昂的精神狀態、更加扎實的工作作風，努力開創工會工作新局面，以優異成績迎接新中國成立70周年。

王東明指出，今年是全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標的關鍵之年。各級工會要更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，牢牢把握為實現中國夢而奮斗的時代主題，加強思想政治引領，認真履行基本職責，團結動員廣大職工建功立業。要深入學習把握新時代工運事業和工會工作的特點與規律，守正創新、與時俱進，凝心聚力、扎實工作，努力把所有工會組織都建成名副其實的職工之家，使所有工會干部都成為職工群眾信賴的娘家人、貼心人。

會議通過了全總黨組書記、副主席、書記處第一書記李玉賦代表全總十七屆執委會主席團作的工作報告。

李玉賦在工作報告中指出，各級工會要在新的一年里，堅持正確政治方向，始終用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝工會干部頭腦、教育引導職工，高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，深入學習貫徹習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述，堅持工會工作的正確政治方向。要踐行工運時代主題，扎實推進產業工人隊伍建設改革，組織動員職工在推動高質量發展中發揮主力軍作用。要加強和改進職工思想政治工作，引導職工踐行社會主義核心價值觀，不斷鞏固黨執政的階級基礎和群眾基礎。要認真履行基本職責，維護和發展職工勞動經濟權益，構建以精準幫扶為重點的服務職工工作體系，做好城市困難職工、農民工等群體工作，推動構建中國特色和諧勞動關系。要推動工會改革走深走實，擴大工會組織和工會工作有效覆蓋，加快智慧工會建設，充分激發工會組織的生機和活力。要不斷提高工會系統黨的建設質量，堅持不懈推進黨的政治建設，扎實推進工會系統全面從嚴治黨，建設高素質專業化工會干部隊伍。

會議履行了相關人事事項的民主程序，選舉魏地春為全總十七屆執委會副主席，主席團會議推選魏地春為全總書記處書記。

北京、浙江、湖南、廣東、重慶、吉林、山東、青海等8個省、市總工會主要負責同志結合各地工會工作特點和實際在會上作了發言。

學習宣傳習近平總書記

重要講話專欄

維護職工合法權益 竭誠服務職工群眾

——四論學習貫徹習近平總書記同全總新一屆領導班子成員集體談話時的重要講話精神

工人日報評論員

工會要堅持以職工為中心的工作導向，抓住職工群眾最關心最直接最現實的利益問題，認真履行維護職工合法權益、竭誠服務職工群眾的基本職責。2018年10月29日，習近平總書記在同中華全國總工會新一屆領導班子成員集體談話時發表的重要講話，包含深厚的人民情懷，堅持以人民為中心的發展思想，指出了工會組織的天職和工會工作的生命線，深刻闡明了工會組織代表誰、聯系誰、服務誰這一根本性問題。

維護職工合法權益、竭誠服務職工群眾是工會組織的基本職責，也是發揮廣大職工積極性、主動性、創造性最重要最基礎的工作。工會要贏得職工群眾信任和支持，必須高舉維護職工合法權益的旗幟，扎扎實實解決好職工群眾最憂慮最急迫的實際問題，使改革發展成果更多更公平惠及職工群眾；要堅持職工利益無小事的理念，順應職工對美好生活的新期待，把工作重心放在廣大職工身上，從大處著眼、小處著手，滿腔熱情做好服務職工工作，不斷提升維權服務的質量和水平，切實提升職工群眾的獲得感、幸福感、安全感。

哪里的職工合法權益受到侵害，哪里的工會就要站出來說話。總書記的囑托，工會組織、工會干部要牢記于心、付諸行動。各級工會要維護職工勞動經濟權益，加強源頭參與，代表職工主動參與涉及職工利益的法律法規政策的制定修改，積極支持參與全面深化改革特別是供給側結構性改革，協助做好去產能過程中職工思想引導、轉崗安置、再就業培訓、勞動關系處置、社保接續等工作，切實維護職工合法權益。要把構建和諧勞動關系擺在突出位置，推動完善協調勞動關系制度機制，積極化解勞動關系矛盾。要參與加強和創新社會治理，推動社會治理制度建設，加強對勞動關系領域社會組織的政治引領、示范帶動和聯系服務，加強勞動關系矛盾預防和化解機制建設，積極推動勞動爭議處理工作，加強勞動關系領域風險排查化解、應急處置。

職工群眾關心的事、操心的事就是工會服務工作的方向。進入新時代，工會要適應職工群眾對美好生活的向往，為廣大職工提供具有工會特點的普惠性、常態性、精準性服務，把服務職工工作做得更具體更扎實更溫暖。要健全服務職工體系，堅持職工需求導向，構建以精準幫扶為重點的工會服務職工體系，從一點一滴做起，落到具體、日常的工作中，不怕煩瑣、日積月累。要拓寬服務職工領域，鼓勵支持向社會購買服務，推動完善職工福利制度，加強工會志愿者隊伍建設，注重對職工的人文關懷和心理疏導，在做好物質服務和生活服務的同時提供更高水平的精神和文化服務，讓工會在職工需要時看得見、找得到、信得過、靠得住。

黨和國家始終牽掛著困難職工群眾，他們也是工會維權服務工作的重點對象。在全面深化改革特別是供給側結構性改革、去產能過程中，在脫貧攻堅進入沖刺階段的背景下，工會更要加強困難職工幫扶和脫貧攻堅工作。要分類做好城市困難職工解困脫困工作，及時做好因各種原因返貧致困職工的幫扶救助，推進困難職工幫扶與政府救助、公益慈善力量有機結合，推動建立低保與扶貧有序銜接機制，實現幫扶送溫暖常態化、經常化、日常化。把提高解困脫困工作質量放在首位，堅持扶貧同扶志、扶智相結合，讓困難職工同步邁入全面小康社會，把黨和政府的關心關懷與工會組織的溫暖送到廣大職工的心坎上。

新時代新起點，工會維權服務的途徑、平臺、形式、內容可能在變，但用心用情、擔當作為的底色不變。只有忠誠履職、奮力作為，切實加大對職工群眾的維權服務力度，工會組織才能成為名副其實的“職工之家”，工會干部才能真正成為職工群眾信賴的娘家人、貼心人。

工會十七大精神

學習宣傳專欄

二〇一九年工會工作主要任務安排已明確

動員億萬職工做推動高質量發展的主力軍

 “以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述，聚焦增強政治性、先進性、群眾性，圍繞中國工會十七大目標任務，在建功新時代上出實招，在思想政治引領上下功夫，在維權服務上見成效，在改革創新上求突破，在黨的建設上提質量……”2月13日至14日在北京召開的全總十七屆二次執委會議，確定了2019年工會工作的總體要求。

　　學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神是做好一切工作的重要前提。對此，全總十七屆二次執委會議從深化理論學習、加強研究闡釋等方面作出部署，特別是聚焦深入學習貫徹習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述，深化工會十七大精神學習，督促各級工會分期分批進行工會干部系統輪訓，并加強新時代工運理論研究，團結引導職工堅定不移聽黨話、跟黨走。

　　如何團結動員廣大職工建功新時代？這是全總執委們討論最多的議題之一。會議明確要求，廣泛深入持久開展勞動和技能競賽，以“當好主人翁、建功新時代”為主題，在國家重大戰略、重大項目、重大工程、重點產業中開展引領性競賽，探索在新產業新業態新組織中開展競賽。與此同時，扎實推進產業工人隊伍建設改革，著眼推動制造業和服務業高質量發展，推動出臺更高含金量的政策，并深入推進“農民工求學圓夢行動”。據悉，各級工會還將深化勞模和工匠人才創新工作室創建及新時代工匠學院建設，做強做專勞模本科教育，積極搭建勞模和工匠成長平臺。

　　值得關注的是，2019年，各級工會將著重加強和改進職工思想政治工作。在深入工廠車間開展形式多樣的宣講活動的同時，推動出臺加強和改進新時代產業工人隊伍思想政治工作的意見，深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，啟動“中國夢·勞動美——與共和國同成長、與新時代齊奮進”主題宣傳教育，引導職工踐行社會主義核心價值觀。

　　致力于認真履行工會基本職責，各級工會將聚焦維護和發展職工勞動經濟權益、構建以精準幫扶為重點的服務職工工作體系、做好城市困難職工和農民工群體工作等目標，推出一批務實舉措。

　　——在構建和諧勞動關系上，推動建立互聯網平臺用工等新就業形態基本勞動標準，促進企業在加快出清過剩產能過程中依法依規履行民主程序，開展全國工會就業創業服務月等活動；制定實施2019—2021年集體協商工作行動計劃，研究出臺2019—2023年全國企業民主管理工作規劃和職工代表培訓規劃；開展“安康杯”競賽等群眾性安全生產和職業病防治活動，并維護女職工合法權益和特殊利益。

　　——在服務職工、解困脫困中，以困難職工幫扶中心為基礎平臺，在部分大中城市開展服務職工綜合體試點建設，拓展服務內容；規范工會戶外勞動者服務站點建設；發揮中央財政專項幫扶資金的集中保障作用，對重病、殘疾等深度困難職工家庭實施工會常態化幫扶；推進工會系統東西部扶貧協作工作，加大工會對口援疆援藏力度，全力助推定點扶貧縣打贏脫貧攻堅戰。

　　此外，各級工會將行動起來，不斷拓展工會改革的廣度和深度，擴大工會組織和工會工作有效覆蓋，加快智慧工會建設，提高工會系統黨的建設質量，進一步增強工會組織的吸引力凝聚力戰斗力。

簡       訊

▲2月16日出版的第4期《求是》雜志發表中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習近平的重要文章《加強黨對全面依法治國的領導》。文章強調，全面依法治國具有基礎性、保障性作用，在統籌推進偉大斗爭、偉大工程、偉大事業、偉大夢想，全面建設社會主義現代化國家的新征程上，要加強黨對全面依法治國的集中統一領導，堅持以全面依法治國新理念新思想新戰略為指導，堅定不移走中國特色社會主義法治道路，更好發揮法治固根本、穩預期、利長遠的保障作用。

▲為深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，切實加強黨的政治建設，堅持和加強黨的全面領導，推進全面從嚴治黨向縱深發展，不斷提高黨的執政能力和領導水平，確保全黨統一意志、統一行動、步調一致向前進，中共中央近日印發了《關于加強黨的政治建設的意見》。

  ▲全總黨組書記、書記處第一書記、全國廠務公開協調小組組長李玉賦近日赴上海調研檢查企業民主管理工作，召開座談會聽取上海市廠務公開工作領導小組的工作匯報，并深入上海羅氏制藥有限公司考察企業民主管理工作情況。他要求各級工會組織深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷增強做好新時代企業民主管理工作的政治責任感和工作緊迫感，以更開闊的思路、更有效的舉措、更務實的作風，開創新時代企業民主管理工作新局面。

▲為豐富職工業余文化生活，增強職工身體素質和團隊凝聚力，擴大公司與外界單位的交流和友誼，公司工會組建蘭電職工籃球隊報名工作已經圓滿結束。選拔賽將于3月下旬在公司職工籃球場進行。

送：省市總工會、省市產業工會、省國資委群工處、甘肅工人報社、公司領導

發：各黨（總）支部書記、行政領導、基層分會

（內部刊物  注意保存）